평가설계

워크숍과 교육콘텐츠의 효과를 ‘보장’하는 문구 대신, 참여 행동·과제 수행·피드백·현장 적용을 통해 결과를 확인하는 평가 설계 방법을 제시합니다. 공공기관 교육 담당자가 실제로 적용 가능한 판단 기준과 실행 순서를 중심으로, 강의·활동·워크숍별 장단점과 측정 지표 설계 방법을 다룹니다.